A finales de año, Adrián, periodista del programa de Ana Rosa, en Telecinco, me contactó para despejar una duda que inquieta a muchísimas personas: ¿qué profesiones se crearán gracias a la IA, cuáles peligran y, sobre todo, viene la inteligencia artificial a quitarnos el trabajo?
Como consultor en presencia digital y reputación online en CyberBrainers, y divulgador en enCLAVE DIGITAL y PabloYglesias.com, vivo estos debates en conferencias, podcasts y mi día a día asesorando empresas.
Y es que la respuesta no es blanco o negro: como ya expliqué en su día, la IA transforma, no aniquila. Hace años temíamos por los oficios manuales con la robótica; hoy, ironía, fontaneros y electricistas tienen agendas llenas mientras los profesiones intelectuales de las llamadas STEM se reconvierten.
De esto mismo hablé en el reportaje que acabaron publicando en televisión, y que te dejo por aquí.
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Recordemos el pánico inicial. Con el auge de la robótica industrial en los 2010, todos asumimos que los trabajos manuales desaparecerían primero: fontaneros, albañiles, electricistas, mecánicos…
Robots como los de Boston Dynamics prometían sustituir brazos humanos en fábricas y hogares.
Pero la realidad 2025 es totalmente opuesta.
En España, la demanda de estos oficios ha explotado por escasez de mano de obra cualificada, envejecimiento generacional y boom de reformas post-pandemia. Plataformas como Cronoshare reportan que los electricistas cobran, de media, 2.500-3.500 euros mensuales, los fontaneros 2.000-3.500, con listas de espera de semanas o meses.
Un electricista autónomo factura 35-50 euros/hora, hasta 100 en urgencias.
¿Por qué?
Pues porque la IA y la digitalización no resuelven problemas físicos impredecibles: una tubería rota en casa no se arregla con ChatGPT.
Necesitas presencia humana, diagnóstico in situ y habilidades táctiles.
Comentaba hace poco José Elías que en 2026 un fontanero cobrará 200 euros/hora (ES) mientras muchos puestos directivos se vuelven prescindibles.
Y esto entronca de forma directa con la autoridad de marca, ya que nunca ha sido tan importante como ahora blindar reputación online a estos profesionales.
La reconversión en profesiones STEM e intelectuales
Hoy la presión, como te decía, recae en lo intelectual.
La IA generativa tensiona los trabajos de colwhite-collar: tareas repetitivas cognitivas en STEM (Science, Technology, Engineering, Math).
Informes como el de Goldman Sachs estiman 300 millones de empleos globales afectados, con un 6-7% de desplazados temporalmente en EE.UU.
Microsoft Research alertaba también recientemente que perfiles profesionales como los de los intérpretes, los traductores (98% automatizables), los periodistas, los redactores técnicos, los teleoperadores, los administrativos y los programadores junior lideran la lista de empleos vulnerables.
¿Por qué STEM, entonces?
Y la respuesta es sencilla. La IA es excelsa en recopilación de info, redacción, edición y comunicación rutinaria.
Los programadores entry-level compiten con GitHub Copilot;
Los contables básicos, con tools como QuickBooks IA.
McKinsey también alerta (EN) que el 32% de empresas recortarán plantilla por IA, pero que demandarán más data engineers y éticos IA.
Es decir, que no desaparecen profesiones enteras, sino tareas: el directivo que solo procesa datos se reconvierte en orquestador humano-IA.
Profesiones en riesgo: el lado oscuro de la eficiencia IA
Desglosemos, por tanto, esas tareas vulnerables.
Según Foro Económico Mundial y Microsoft, hay un top 10: traductores, redactores, correctores, recepcionistas, telemarketing, periodistas rutinarios, matemáticos analíticos básicos, científicos políticos de datos, admin bolsa y educadores gestión.
Para Goldman Sachs, habrá 92 millones de trabajos perdidos para 2030, compensados por 170 millones nuevos, pero con una transición dolorosa.
En España, las pymes de atención cliente y administradores ven la IA como la «era de eficiencia», y eso se traducirá en grandes recortes por ChatGPT en soporte nivel 1.
El World Economic Forum proyecta que el 76% de tareas se automatizarán para 2030, del 26% actual.
¿Mi consejo desde CyberBrainers?
Audita tu rol: Si más del 50% de tareas que realizas en el día a día son digitales y repetitivas, reconviértete ya.
Te aseguro que TODOS tienen cabida en esta nueva economía digital. Pero claro, hay que ponerse a reaprender. Hay que estar por la labor de comprender en qué podemos aportar valor como profesionales.
Algunos clientes míos en banca y retail están ya implementando la IA para soporte, liberando recursos humanos para la pata estratégica, y sin ignorar la reputación online, que no hace más que amplificar crisis.
Nuevas profesiones: la IA como creadora de empleo
¿La buena noticia? La IA genera roles impensables hace tan solo 5 años.
Por ejemplo:
- Prompt Engineer: Diseña instrucciones óptimas para IA. Salarios top, como programación en los años 90.
- AI Ethicist / Responsable Ética IA: Vigila sesgos, equidad, normativas UE AI Act. Crucial en justicia, banca…
- AI Content Curator: Filtra/edita outputs IA para humanos.
- Data Curator / Bias Buster: Limpia datos, mitiga sesgos.
- AI Trainer / Human-AI Integrator: Entrena modelos con criterio humano.
- Algorithm Compliance Officer: Asegura legalidad algoritmos.
- AI Experience Designer: UX para interacciones IA.
- Mantenimiento IA / Sanidad Asistida IA: Soporte técnico modelos.
¿La IA viene a quitarnos el trabajo? La verdad incómoda
Como te decía la respuesta es un rotundo no, pero sí obliga a la adaptación.
Por ejemplo, ya expliqué en mi podcast enCLAVE DIGITAL cómo yo estoy usando la IA para la creación de contenido y edición, liberándome mucho tiempo que puedo dedicar a análisis más profundos.
¿Cómo puedes prepararte tú?
Pues, como te decía:
- Audita tu rol: Lista tareas, marca automatizables (IA) vs. humanas (empatía, físico).
- Aprende IA: Cursos gratuitos Coursera (Prompt Eng), integra herramientas como Grok o Claude.
- Upskill STEM: Data ethics, AI governance. Y asiste a eventos como CIBEREFE (donde hablaré en febrero, por cierto).
- Reputación online: Google My Business, LinkedIn optimizado. Debes aprender a gestionar tu autoridad de marca para evitar depender de lo que los demás digan de ti (lo que la IA piense que eres).
- Oficios: Certifícate, usa IA para liberarte tiempo que puedas dedicar a hacer crecer tu trayectoria profesional.
En resumen, la IA revaloriza nuestro papel como humanos.
Eso sí, hay que tener ganas y conocimiento para aprovecharse.
¿Te apuntas?
